Vacature directeur Greenvis

Ben jij een ervaren strateeg en leider binnen de warmtetransitie?

40 uur Team: Directie en staf

Greenvis zet zich sinds 2011 in om de warmtetransitie te versnellen. Ons team van consultants en engineers beschikken over brede expertise. Zij hebben kennis van zowel technische, financiële, sociale als bestuurlijke aspecten. Samen werken wij gepassioneerd aan één doel: Greenvis maakt duurzame warmte en koude beschikbaar voor iedereen.

We moeten flinke stappen zetten om de warmtetransitie te realiseren, jij kan een grote rol spelen bij deze ontwikkeling. Als directeur Greenvis ben je verantwoordelijk voor het merk Greenvis, onderdeel van de DWTM-groep. Greenvis ontwerpt en ontwikkelt duurzame warmtenetten en -systemen.

Als directeur van Greenvis ben jij de kartrekker en het gezicht van het merk. Jij houdt je zowel inhoudelijk als strategisch bezig met de bedrijfsvoering. Je bent eindverantwoordelijk voor de groei van het team en de omzet. Je zet de koers van het merk uit, waar je je collega’s uiteraard in betrekt. Hoe blijven wij ons bedrijf vernieuwen en versnellen wij de warmtetransitie, nu en over 5 jaar?

Via je netwerk ga je partnerschappen aan en bouw je aan lange-termijn relaties met opdrachtgevers. Binnen enkele grotere opdrachten ben jij ook strategisch adviseur. Als geen ander kan jij belanghebbenden verbinden om van ideevorming tot een investering te komen om een project te ontwikkelen.

Hiermee bewijs jij samen met het team dat Greenvis en De WarmteTransitieMakers koplopers zijn van de warmtetransitie in Nederland en werken aan duurzame warmte voor iedereen!

Solliciteren

Wat zijn je kwaliteiten?

HBO/ WO werk- en denkniveau;
Aantoonbare ervaring in een leidinggevende rol;
Zeker 10 jaar ervaring in projectontwikkeling/commerciële rol;
Een groot netwerk binnen de warmte-/energiewereld;
Op de hoogte van de laatste ontwikkelingen op het gebied van warmtetransitie.

Wat krijg je van ons?

Veel vrijheid en autonomie in je functie;
Een passend salaris tussen de €6.000,- en €8.000,- bruto per maand (afhankelijk van je kennis en ervaring);
Ondernemerschap, mogelijkheid tot instappen in het bedrijf middels aandelen;
Een vrij te besteden opleidingsbudget ter waarde van €1.500,- op jaarbasis;
Dagelijks een goed verzorgde en gratis lunch op kantoor;
Om niet alleen je geest maar ook je lichaam fit te houden krijg je een abonnement op onze campus gym waar je samen met je collega’s onbeperkt gebruik van mag maken;
Mobiliteitsvergoeding;
25 vakantiedagen o.b.v. een fulltime dienstverband;
Uitstekende pensioenvoorzieningen via Brand New Day (optie om extra in te leggen);
Een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op een vaste aanstelling.

Jouw team binnen de WarmteTransitieMakers

De WarmteTransitieMakers bestaat uit 50 gedreven en enthousiaste werknemers. Teams Techniek en Ontwikkeling (ons Greenvismerk) maken daar een groot deel van uit. Ben jij klaar voor de stap naar meer autonomie en heb jij grootse plannen over de warmtetransitie? Neem dan contact met ons op.

Volle breedte begin

Volle breedte einde

Benieuwd naar jouw sollicitatieprocedure?

Blijkt er een goede match te zijn, dan vindt er op ons kantoor een gesprek plaats met onze directeur Thijs de Booij en Michiel van der Vight. Daarna volgt er een gesprek met Jos van Wijk (operationeel manager) en Daniel de Greef (teamlead Techniek).

Solliciteren

Volle breedte begin

Volle breedte einde

Voordelen die wij jou bieden

Veel gezamenlijke (sport) activiteiten, een abonnement bij de gym op onze campus en dagelijks een uitgebreide lunch op kantoor

Persoonlijke aandacht, waardering en betrokkenheid van al je collega’s

Jaarlijks opleidingsbudget, studiedagen en doorgroei mogelijkheden

Duurzaam mobiliteitsplan om bij te dragen aan de vermindering van fossiele uitstoot. We vergoeden: OV reiskosten, Swapfiets en het rijden van een elektrische auto/deelvervoer